Sáng kiến từ thực tiễn, nâng cao hiệu quả sản xuất

Gắn bó với Công ty Cà phê Ia Sao 2 từ năm 2012, anh Phan Hồng Luân luôn chủ động tìm tòi, đổi mới phương pháp làm việc, lấy thực tiễn sản xuất làm cơ sở để nghiên cứu, đề xuất các giải pháp kỹ thuật. Với chuyên môn kỹ sư Nông học, trên cương vị Trưởng phòng Kế hoạch – Nông nghiệp, đồng thời là Đội trưởng Đội sản xuất số 2, trực tiếp quản lý 59,119 ha cà phê, anh không chỉ tham mưu tổ chức sản xuất mà còn thường xuyên bám sát vườn cây, hướng dẫn kỹ thuật và đồng hành cùng người lao động.

Một trong những sáng kiến nổi bật của anh là cải tiến hệ thống tưới phun mưa bằng béc bướm sử dụng máy bơm điện. Xuất phát từ thực tế phương pháp tưới bằng đường ống lớn kết hợp xả tràn còn nặng nhọc, khó di chuyển, cần nhiều nhân công và khiến nước phân bố chưa đồng đều, anh đã nghiên cứu, đề xuất giải pháp cải tiến hệ thống tưới theo hướng gọn nhẹ, thuận tiện và hiệu quả hơn.

So với phương pháp tưới truyền thống, giải pháp mới giúp giảm sử dụng đường ống lớn, thuận lợi trong bố trí và di chuyển thiết bị, tiết kiệm nhân công, đồng thời tăng độ đồng đều của nước tưới. Qua thực tế áp dụng, vườn cà phê nở hoa đồng loạt hơn, tỷ lệ đậu quả cao, góp phần duy trì năng suất ổn định qua các năm. Sáng kiến thể hiện rõ tinh thần đổi mới từ cơ sở, hướng đến sử dụng hiệu quả nguồn nước và nâng cao chất lượng sản xuất.

Ứng dụng công nghệ số, quản lý đến từng vườn, từng lô

Không dừng lại ở cải tiến kỹ thuật tưới, anh Phan Hồng Luân còn tích cực ứng dụng công nghệ số trong quản lý vùng trồng. Trước yêu cầu sản xuất cà phê theo tiêu chuẩn Rainforest Alliance (RA) và 4C, anh trực tiếp tham gia thu thập, kiểm tra và sử dụng dữ liệu GPS, Polygon cho khoảng 464 ha cà phê kinh doanh của Công ty.

Điểm đáng chú ý là anh không xem số hóa đơn thuần là việc chuyển hồ sơ giấy lên môi trường điện tử, mà chú trọng kết nối dữ liệu với hoạt động sản xuất hằng ngày. Thông tin vùng trồng được gắn với quá trình chăm sóc, kiểm tra vườn cây và hồ sơ sản xuất, giúp cán bộ kỹ thuật quản lý chính xác hơn, đồng thời đáp ứng yêu cầu của các tiêu chuẩn cà phê bền vững.

Sáng kiến gắn với năng suất và phát triển bền vững

Những giải pháp của anh Phan Hồng Luân được triển khai đồng bộ với công tác tổ chức sản xuất theo tiêu chuẩn RA và 4C. Anh cùng tập thể Phòng Kế hoạch – Nông nghiệp chú trọng kiểm tra, hướng dẫn chăm sóc, vệ sinh vườn cây, sử dụng vật tư hợp lý, bảo vệ đất và nguồn nước, bảo đảm an toàn lao động và thực hiện truy xuất nguồn gốc. Năm 2025, Công ty Cà phê Ia Sao 2 đạt khoảng 8.700 tấn quả tươi, bằng 116,8% kế hoạch Tổng công ty giao, năng suất bình quân đạt 18,75 tấn/ha. Có 175 đoàn viên, người lao động đạt năng suất từ 20 tấn/ha đến trên 30 tấn/ha, chiếm 39,5% số lao động nhận khoán. Cùng năm, tập thể Đội sản xuất số 2 được Bộ Tài chính tặng danh hiệu “Tập thể lao động xuất sắc”.

Bên cạnh nhiệm vụ chuyên môn, anh Luân rất chủ động nắm bắt tâm tư, động viên người lao động có hoàn cảnh khó khăn; phối hợp với Công đoàn bộ phận và Ban Nữ công duy trì nguồn quỹ giúp nhau phát triển kinh tế, tạo điều kiện để người lao động đầu tư chăm sóc vườn cây, ổn định cuộc sống.

Từ sáng kiến cải tiến hệ thống tưới phun mưa đến ứng dụng GPS, Polygon trong quản lý vùng trồng, anh Phan Hồng Luân đã cho thấy tinh thần lao động sáng tạo bắt nguồn từ những yêu cầu cụ thể của thực tiễn. Các giải pháp không chỉ góp phần nâng cao hiệu quả quản lý và sản xuất mà còn hỗ trợ người lao động làm việc thuận lợi hơn, thúc đẩy sử dụng tài nguyên hợp lý và phát triển cà phê bền vững.

Những đóng góp của anh là minh chứng cho tinh thần thi đua lao động giỏi, lao động sáng tạo của công nhân, người lao động ngành Nông nghiệp và Môi trường, góp phần đưa tiến bộ kỹ thuật và chuyển đổi số vào sản xuất, hướng tới nền nông nghiệp hiện đại, hiệu quả và bền vững.

                                                                    Hương Mai- Ban Quan hệ Lao động